★売上高1.2兆円規模のはたらく人の多様な未来を支援するためのサービスを展開している日本を代表する事業会社★経営戦略/コーポレート戦略・プランニング（アジアパシフィック領域担当）
募集要項
- 企業名
- 非公開
- 業界
- IT / Web
- 職種/ポジション
- 経営戦略/コーポレート戦略・プランニング（アジアパシフィック領域担当）
- 仕事内容
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■業務詳細
今回のポジションは、SBU（Strategic Business Unit）とFU（Function Unit）からなる経営体制で運営している中でAPAC SBU（アジア・パシフィック領域）の専属担当として主に下記業務をご担当いただきます。
①APACの企業戦略・企画部門の責任者と連携し、以下のようなクロスボーダーおよびクロスファンクショナルな取り組みでサポートをしていく。（中長期経営計画/M&A/組織再編/システム統合と実装/プロセスの標準化・最適化）
②ホールディングスとAPAC SBUの橋渡し役となり、パーソルホールディングスのさまざまな機能チームと連絡を取り合い、相互理解と協力の促進を図り、さらにマネジメント間の戦略的議論と意思決定を促進させる。
③プロジェクト・マネージャーとして担当プロジェクトをリードし、APAC地域および日本の関係者と積極的に連携し、ビジネス成果を確実に実現させる。
④APACおよびホールディングスの経営陣の意思決定をサポートするための市場、競合、技術調査の実施。 - 必要条件
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・事業会社(上場企業)で経営企画部門でのご経験5年~10年の実務経験
・コーポレートファイナンスに関する基礎知識と理解
・プロジェクトデリバリーおよびマネジメントの経験
・優れた論理的スキル、交渉スキル、コミュニケーションスキルをお持ちの方 - 尚可条件
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・M&A案件の経験
・データ分析の知識
・海外での学歴や実務経験 - 想定年収
- 827万円-1511万円
- 予定勤務地
- 東京都
- オススメポイント
- ・連結売上高約1.3兆円、従業員約7万人
・働き方の柔軟性 フレックス/フルリモート可能で自分の裁量ではたらき方を調整可能
・テクノロジー人材の活躍の場が社内に豊富
・副業可能
・育児休業制度、介護休業制度
・育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
・海外関連業務に関わっていただくことも可能
・リモートワーク率85%
・リモート手当有