★売上高1.2兆円規模のはたらく人の多様な未来を支援するためのサービスを展開している日本を代表する事業会社★テクノロジー人事採用室/テクノロジー採用担当
募集要項
- 企業名
- 非公開
- 業界
- IT / Web
- 職種/ポジション
- テクノロジー人事採用室/テクノロジー採用担当
- 仕事内容
-
■業務概要:
IT/テクノロジー領域の企画や開発の経験がある人材に特化した採用に携わっていただきます。
テクノロジー戦略実現に必要となる企画人材をホールディングスに集約し、テクノロジードリブンによる更なる事業拡大や、グループ社員の働き方をより良くするためのIT企画を行っており、私たちの組織では、そのCoE組織の採用、およびグループ全体に共通するスコープでのIT企画を担当する人材の採用を担っています。
グループテクノロジー中計の根幹となり、グループの将来を左右する非常にやりがいのあるポジションです。 - 必要条件
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・採用領域におけるリーダー経験(2年以上)
上記に加え、以下いずれかの経験値をお持ちの方
・事業会社でキャリア採用・新卒採用において1年以上
・人材会社でCA、RA、RPOでIT/テクノロジー人材の採用通算3年以上
・SES(エンジニア派遣)の採用 3年以上
- 尚可条件
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・エージェントやダイレクトリクルーティングなどの手法で母集団形成を実施した経験のある方
・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクト計画・進行を自発的に進められる方
・ITエンジニアの知識やIT領域の知見がある方 ・定量・定性・数値分析などから次の打ち手を講じることができる方 - 想定年収
- 550万円-870万円
- 予定勤務地
- 東京都
- オススメポイント
- ・連結売上高約1.3兆円、従業員約7万人
・働き方の柔軟性 フレックス/フルリモート可能で自分の裁量ではたらき方を調整可能
・テクノロジー人材の活躍の場が社内に豊富
・副業可能
・育児休業制度、介護休業制度
・育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
・海外関連業務に関わっていただくことも可能
・リモートワーク率85%
・リモート手当有