★国内シェアNO.1のモビリティ企業 / 「脱炭素化」「人材不足」等の社会課題の解決を目指す上場準備中企業★Androidエンジニア

募集要項

企業名: 非公開
業界: IT / Web
職種/ポジション: Androidエンジニア
仕事内容: シェアNO.1のAndroidアプリ開発を行っていただきます。
現在は、PdM、デザイナー、QA、エンジニアを含めて10人程度を１チームとして、日々Scrumを行いUXを考えながら、複数チームでユーザーアプリ開発に携わっています。
また、チームの中にプロダクト開発に必要な全ての職種がいるため、Why, What, Howをチーム内で効果的に結論づけることができます。

<詳細>
・「AI予約」などの、タクシー配車のUXを向上させるための機能開発
・「相乗り」や「乗合い」などの、タクシーの枠に囚われない、モビリティ分野における新しい体験や機能の開発
・ユーザーのペインの調査や、それに伴う機能開発
・プロダクト開発プロセスやアプリ開発の効率化
・Androidの新機能のキャッチアップと、それを生かした機能提案
必要条件: ・Kotlinを使ったAndroidアプリの開発、運用経験
・Android Architecture Components を使った開発経験
・Kotlin Coroutinesによる非同期処理の実装経験
・Jetpack Compose を使った開発経験
・Gitの利用経験
尚可条件: ・自社、もしくは個人サービス向けのAndroidアプリ開発、運用経験
・GitHubを用いたチーム開発経験
・開発環境で上げたライブラリ類を使用した経験
・CI/CDを活用した環境での開発経験
・Google Playでのアプリリリース経験
・位置情報やGoogle Mapを用いたアプリの開発経験
・テックリードなどのリーダー経験
想定年収: 600-1200万円
予定勤務地: フルリモート可能
オススメポイント: ■エンジニア組織風土：
⇒エンジニア組織では、技術のインプット・アウトプットを積極的に行っています。
テックブログや、YouTubeでの月1回のTechTalk配信、様々な社内勉強会、そしてiOSDCやDroidkaigi、技術書展等のスポンサー、情報処理学会など学会での発表等、幅広く技術情報発信に取り組んでいます。・スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し)
■オンボーディング：
⇒入社いただいた皆様が、新しい環境でつまづくことなく、成長し活躍いただけるように、会社・事業・組織・人を知るプログラムを様々設けています。配属先上長との1on1はもちろん、入社1ヶ月・3ヶ月のタイミングにおいては事業部担当のHRBPとの面談も実施します。

・自社アプリが2500万ダウンロードを突破しており、シェアNO.1のモビリティサービス展開企業
・脱炭素サービスや求人情報サービス、交通事故の削減支援サービス等、社会課題解決に向けた事業まで展開中
・B2B, B2C双方向けのサービス展開を実現している会社
・全国7拠点展開(東京本社、大阪、名古屋、福岡、広島、札幌、沖縄)
・平均年齢36.7歳となり、エンジニア、ビジネス職、コーポレート、カスタマーサクセス等広い職種の人材で構成されている企業
・麻布台ヒルズにオフィスを構えており、ラウンジや商業施設も併設されている素晴らしいオフィス環境
・フルリモート可
・トライアルタクシー制度（月額1万円）
・ニューノーマル手当（月額1万円）
・ウェルカムランチ制度
・書籍購入制度
・技術カンファレンス参加費負担（国内外）
・結婚祝い＋休暇(5日＋3万円支給)
・児童手当（月5,000円/人で3人目からは1万円/月）
・育児休業(最長1年間取得可能)、パパ・ママ育休プラス
・私服勤務OK

この求人に応募する